現在、派遣社員として働いています。事前に確認しなかった私が悪いのですが、時給のアップは今後無いことを先輩スタッフに聞きました。その後、同じような内容の仕事で今より時給がとてもいい派遣の求人を見つけました。今後このような求人に出会えないかもしれませんので、できれば応募したいと思いますが、できないでしょうか？（もちろん採用される保証はありません・・・。）やはり契約満了まで働かないといけないでしょうか？また時給の低さを理由に契約更新を断る事はできないでしょうか？
自分の理想に近いお仕事が見つかった場合、そちらに興味を持ってしまうのも当然のことと思いますが、それを理由にすぐに契約を終了するということは難しいです。派遣のお仕事をする上で、一度契約した派遣契約期間を満了することはとても大切なことですし、契約途中で仕事を辞めることは、りんさんの信用を下げることにもなりかねません。 他のお仕事への応募を考える前に、まずは、本当に時給のアップは今後ないのか？ということを派遣会社の担当者に確認してみても良いと思います。その上で、りんさんがやはり希望の求人へ応募したいということであれば、契約更新のタイミングに合わせて契約終了のお話と希望のお仕事への応募を進めていきましょう。 派遣会社と信頼関係を築くことが、よりよいお仕事の紹介に繋がることも多々ありますので、りんさんが派遣会社と契約した派遣期間（書類に明記してある期間）はきちんと就業されることを前提にお考えになることをお勧めします。
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自分の理想に近いお仕事が見つかった場合、そちらに興味を持ってしまうのも当然のことと思いますが、それを理由にすぐに契約を終了するということは難しいです。派遣のお仕事をする上で、一度契約した派遣契約期間を満了することはとても大切なことですし、契約途中で仕事を辞めることは、りんさんの信用を下げることにもなりかねません。
他のお仕事への応募を考える前に、まずは、本当に時給のアップは今後ないのか？ということを派遣会社の担当者に確認してみても良いと思います。その上で、りんさんがやはり希望の求人へ応募したいということであれば、契約更新のタイミングに合わせて契約終了のお話と希望のお仕事への応募を進めていきましょう。
派遣会社と信頼関係を築くことが、よりよいお仕事の紹介に繋がることも多々ありますので、りんさんが派遣会社と契約した派遣期間（書類に明記してある期間）はきちんと就業されることを前提にお考えになることをお勧めします。