派遣という働き方について

「仕事内容を選べる」と回答された方の声より

• 色々な仕事（業務）を行い、色々な人と関わることで仕事に対してのスキルアップはもちろんのこと自分自身も成長し、またそういった経験は長い人生の中で役立つ時がある愛知県/26歳/女性/ayaさん
• 普通に就職するよりも自分が希望している内容の仕事に就きやすく、思っていた仕事内容と違うと感じることが全くないと思います。大阪府/32歳/女性/KYOUさん
• 未経験であっても採用され、希望職種につけたことがあるので、そんなところが派遣の魅力だと思います。福岡県/28歳/女性/Seriさん
• 全く経験が無かった、貿易の仕事に関する仕事ができ、日々勉強出来る環境につけた事。大阪府/29歳/女性/マリさん
• 一般事務希望でも、その会社の業種にもよる為、選択できるところは、非常にありがたいです。又、時として、希望とそぐわない職場になってしまった場合でも、契約期間が限定されていれば、目標を持って仕事に取り組む事ができます。千葉県/33歳/女性/かとりーぬさん
• 社員ですと配置換え等により、希望の仕事とは違う内容の仕事に就くこともありますが、派遣は部署や仕事内容を特定できるので一定の期間、特定の分野の知識や経験を積むことができるため。東京都/34歳/女性/ねずみくんさん

「勤務時間や勤務日数を選べる」と回答された方の声より

• 正社員だとなかなか自分の希望を言いにくいですが、派遣会社が間に入ってくれることで言い易くなると思います。また習い事をしていたりプライベートの予定が入っていても残業で帰れなかったりということがないところが良いと思います。埼玉県/34歳/女性/Rinnyさん
• 子供が２人いるので、学校や保育園から帰ってくる時間内で働けることや家から近いところを探せるところがよいから。栃木県/31歳/女性/ペコちゃんさん
• サービス残業や休日出勤などの負担がない。正社員としては入社できないような企業で仕事ができ、経験を積むことができる。福岡県/33歳/女性/しほんすきーさん
• 勤務時間を選べるので、その時の自分のライフスタイルに合わせた仕事の仕方ができるので。大阪府/32歳/女性/あゆべるさん

「勤務地を選べる」と回答された方の声より

• 自分で職を探すと希望の勤務地と勤務時間などそれぞれがぴったりと合うところを探すのがとても大変なので。千葉県/29歳/女性/悠斗ママさん
• 結婚前は秘書業務に特化して仕事を探せる点に魅力を感じましたが、結婚後は勤務地や勤務時間で仕事を選べる点に魅力を感じます。派遣であることにデメリットや不安は大きいですが、ライフプランが組み立てやすいという点は大きいかなと思います。千葉県/32歳/女性/なっちさん

「いろいろな職場を経験できる」と回答された方の声より

• いろんな職場を経験できるので楽しいです。長く働きたいというよりも、たくさん経験したいので。正社員じゃむりなような大手の企業でも働けて楽しいです。東京都/28歳/女性/なつみさん
• 正社員では採用されないような一流の大企業で働けるので、その職場では仕事に対して意識が高い方が多いので自分の為にもよかった。一日の家仕事の時間が一番長いので、環境は大事だと思います。兵庫県/35歳/女性/サマーフレグランスさん

「派遣会社が間に入ってくれる」と回答された方の声より

• 自分の得意分野で職場につくことで同じ価値観の人との出会いにつながる。直接言いにくいことも会社が間に入ることで言いやすくなりより働きやすい環境へ行くことができる。愛知県/29歳/女性/極楽４丁目さん
• 何回か仕事をして自分には向いていない、ほかの仕事をしてみたいと思ったら気兼ねなく変更できるので良い。派遣会社の方にもいろいろ相談できるのでうれしい。香川県/26歳/女性/まりさん
• 派遣元の営業担当者があれこれお世話してくれるし、何かあったときはすぐ言えるのでとても安心。神奈川県/33歳/女性/ゆみausさん
• 自分からある程度条件を言って、その中から合いそうな仕事を紹介してもらえるのはいいと思います。愛知県/31歳/女性/ゆとさん
• 派遣会社の人が間に入ってくれるのが、一番気持ちが楽ですね。兵庫県/24歳/女性/みみー、さん
• 正社員だと職場を辞め難いが、そう簡単には次の仕事も見つけられない。派遣だと、嫌な事があってその職場にどうしても合わない場合は派遣先に相談も出来るし、解決策を考えてくれたり、次の仕事を紹介してくれたりしてくれる。三重県/35歳/女性/リィリィさん

「仕事に就きやすい」と回答された方の声より

• 派遣会社が間に入ってくれることで安心できる。自分で一から就活するより仕事に就けるまでが早い。奈良県/25歳/女性/ようこりんさん
• 専門分野があれば、かなり条件を絞って職選びができるし、面倒な就職活動をしなくても派遣会社が紹介してくれる。神奈川県/32歳/女性/はっちさん
• 自分で探さなくても派遣会社を複数登録しておくと沢山仕事を紹介してくれる。千葉県/35歳/女性/tompinoさん
• 登録しておけば会社が仕事を探してくれることがいいですね。福井県/34歳/女性/ひなまささん

「勤務時間が決まっている」と回答された方の声より

• 正社員はどうしても残業をしなければいけないことが多いが、派遣は残業の無い仕事を選ぶことができる。。兵庫県/25歳/女性/あずさん
• 今就いている仕事は事務で正社員なのにお給料も安く、残業代も出ないので、同じ事務なら時間もきっちりして残業がない派遣社員の方がいいと思う。奈良県/24歳/女性/わかにゃんさん

「お給料が良い」と回答された方の声より

• パートとして働いていたときに、安い時給で仕事をたくさん任され時間通りに帰れなかったことが多かったので、派遣スタッフで働いてみて時給がよいのと定時で帰れることにとても魅力を感じました。徳島県/31歳/女性/ラミーさん
• 幅広い仕事が経験できた。しかも給料が良かった。鳥取県/35歳/女性/こうたんさん

「仕事の範囲が決まっている」と回答された方の声より

• 現在、正社員として働いていますが、子供が産まれた為、時間や仕事内容などがある程度きっちり決められている派遣社員に魅力を感じます。福岡県/29歳/女性/ＲＩＮさん
• 社員ですと配置換え等により、希望の仕事とは違う内容の仕事に就くこともありますが、派遣は部署や仕事内容を特定できるので一定の期間、特定の分野の知識や経験を積むことができるため。東京都/34歳/女性/ねずみくんさん

「新しい出会いがある」と回答された方の声より

• 平日の午前は大学の非常勤職員として（以前は派遣スタッフでしたが、直接雇用になりました）週末は派遣のお仕事で企業の受付をしています。私にとって一番良かったことは、給料面以上に、新しい出会いがあったこと。平日の仕事の悩みを週末の派遣仲間に相談したりしています。女子会もしていて、毎日楽しんでいます。東京都/33歳/女性/さよこ８さん
• 自分の得意分野で職場につくことで同じ価値観の人との出会いにつながる。直接言いにくいことも会社が間に入ることで言いやすくなりより働きやすい環境へ行くことができる。愛知県/29歳/女性/極楽4丁目さん

「キャリアアップしやすい」と回答された方の声より

• 以前働いていた派遣先で、通信の知識、スキルが身に付いて、自分自身がステップアップできました。大手で働くのも、派遣だと窓口が開けて入り易いのもメリットです。千葉県/28歳/女性/ciliさん
• 大企業などは事務職の募集を派遣でしかしていない所が多い。そういう場所で経験をつめるのは、キャリア的にプラスになると思う。神奈川県/30歳/女性/snowさん
• 色んな企業さんの経営理念を学ぶことが出来るので、良いところだけを身に付け、ビジネススキルアップになっていると思います。東京都/29歳/女性/マシュマロさん
• 色々な仕事（業務）を行い、色々な人と関わることで仕事に対してのスキルアップはもちろんのこと自分自身も成長し、またそう言った経験は長い人生の中で役立つ時がある。愛知県/26歳/女性/ayaさん

「ずっと働ける確約がない」と回答された方の声より

• ずっと正社員で働いていた分、不安点の方が大きい。将来の確約がないこと・いつ切られるかわからないこと痛い。福岡市/30歳/女性/ルミンパさん
• どんなに自分が気に入っている仕事でも派遣先の都合で簡単に切り捨てられる立場です。それでも経験を積みたいならば断然派遣はオススメですが。東京都/28歳/女性/P-sukeさん
• ずっとそこで仕事がしたいと思っても永久的にできないのがつらいですね。福井県/34歳/女性/ひなまささん
• 契約期間が決まっているので、同じ職場で長く働けないことがあるから。福岡県/30歳/女性/チビ☆さん

「交通費がない」と回答された方の声より

• 最近の案件は交通費が無いものが殆どなので、交通費負担を頭に入れて勤務地希望を出さないといけないところがちょっとマイナスに感じています。東京都/29歳/女性/にゃん子さん
• 最近は交通費支給が殆どされていない案件ばかりなので、希望する勤務地範囲も狭くなってきています。東京都/29歳/女性/マシュマロさん

「ボーナスがない」と回答された方の声より

• これまで正社員で働いていたので全く気にしていなかったのですが、やはり福利厚生って大事だなぁ…と思っています。そして正社員という安定した立場と昇給、ボーナスがあることはやっぱりとっても魅力的だと思います。神奈川県/34歳/女性/☆シドママ☆さん
• 全く同じ仕事をしている社員さんがボーナスをもらっているのを見ると、悲しい気持ちになるときがある。愛知県/34歳/女性/まおかさん

「昇給がない」と回答された方の声より

• 与えられる仕事内での可能性しかない。契約を前提に働く事が不安だし給料面でのステップアップが期待できない。大阪府/29歳/女性/yananさん
• 何年か同じところで派遣で仕事をしていると任せられる仕事も多くなっているのが現状だが昇給することが少ない。仕事をするのに自分で交通費を払っていることがおかしいと感じてくることがある埼玉県/32歳/女性/ちょびまめさん

「仕事と仕事の間があく」と回答された方の声より

• 仕事がないと仕事をする期間の間があいてしまったりそこにずっと、働ける保障がない為。栃木県/31歳/女性/ペコちゃんさん
• 派遣の場合は同じ職場で長く働くことがほとんど少なく、仕事の提供が終わった時点でほかの職場になるかしばらく、職がないこともあるので。千葉県/29歳/女性/悠斗ママさん

「1箇所で長く働けない」と回答された方の声より

• 長期雇用が約束されていないので、そこに不安があります。また、給与面では、正社員の働き方と大きく差もあります。だからこそ、仕事の範囲が決まっていたり、お休みがとりやすかったり、プライベートと分けやすい等、なにかしらのメリットがあることが、派遣を選ぶ理由になりました。千葉県/28歳/女性/こはるさん
• 長期派遣でも会社都合によって１年ぐらいで契約満了になるので転職回数が増えてしまう千葉県/35歳/女性/tompinoさん
• 自分が続けたくても選択の余地はなく派遣先次第で仕事がなくなる可能性があるということ千葉県/34歳/女性/サリーさん
• ３年以上は働けないので埼玉県/27歳/女性/まるさん

「キャリアアップしづらい」と回答された方の声より

• 終業前は、経験重視で採用する会社が多く、自分がしていた職種・業種でないとなかなか入るのが難しい点と、終業後は、派遣法によって仕事の範囲が限定されるので、全体的なキャリアアップが難しい所。茨城県/33歳/女性/ミルクさんさん
• 局所的なキャリアアップ、その会社でしか通用しないスキルアップは可能かもしれないが、派遣先の同世代正社員と自分を比べてしまうと自分の将来のほうが心配に思えてしまう。神奈川県/30歳/女性/まきこしさん

「即戦力を求められる」と回答された方の声より

• 経験者向けの仕事が多く、未経験の場合新しい仕事に就くチャンスがなかなかないと思います。東京都/34歳/女性/ゆーかおさん
• 事務などが特に経験者と書いてあることがあります。事務を希望している人は私の周りにもいますが、そこでひっかかって応募できない子もいます。何年契約や更新などここでずっと働きたいと思っている方、正社員になれるかもなど考えている人・・保証はないような気がします。熊本県/31歳/女性/のんさん

「福利厚生が充実していない」と回答された方の声より

• 長期的に働くなら、正社員がよい。派遣はローンが組みにくい。埼玉県/29歳/女性/かんちゃんさん
• 福利厚生が充実していないため、保険等をお給料から引いて計算しなければならないし、仕事がない時は保険を払っていけなくなるので不安定香川県/29歳/女性/のりたまおにぎりさん

「仕事の範囲が限定される」と回答された方の声より

• 仕事の幅を制限されるのでどこまでやっていいか、その職場に大きく左右されるので。また、長く勤めたくても年単位での契約や最長３年まで等、働く期限にも制限があるので不安に感じる。大阪府/32歳/女性/あゆべるさん
• 更新期間が短い(3ヶ月等)場合、更新時期前になるとソワソワします。あとは、機密事項の問題等で会議は参加出来ない事があって疎外感を感じる事もありました。福岡県/31歳/女性/あんちゃさん

「派遣先の職場に馴染みにくい」と回答された方の声より

• やはり正社員とは異なるので、社内の雰囲気には馴染んでも、部内会議などは参加できないこともあり、疎外感がありました。また、ボーナスや昇給は望めないため、ちょっと満足できませんでした。福岡県/28歳/女性/Seriさん
• 直接会社から雇われている社員やバイトと、派遣会社に雇われている派遣は、壁ができることがあると思います。愛知県/28歳/女性/ももはなさん

• 今までは、勤務時間、残業時間、給料、福利厚生。これからは、長期間の就業が可能かが、年齢的に気になり、重視したいと思っているので、紹介予定派遣、正社員就業を目指しています。千葉県/28歳/女性/こはるさん
• 職種内容と勤務時間。今後の自分につながる仕事ができたらうれしいです。また、派遣時は、スキルアップのため勤務時間が終わったら学校などに行くこともあるので、時間がきちっと決まっているとありがたいです。神奈川県/28歳/女性/はらともさん
• 仕事の内容、職場環境。尊敬できる仲間に囲まれている事。そして、最近は自分の事を少しでも必要としてくれている職場で働きたいと考えるようになりました。東京都/34歳/女性/くまきちさん
• 結婚しているので、働ける時間が限られてくるので残業がなく、希望が言いやすいというのは重要になってきます。静岡県/25歳/女性/あっちゃんさん
• 自分が将来ずっと存在したい業界であること。そこでの短期間の経験、さまざまな体験を積み重ねてキャリアアップに結びつくこと。東京都/28歳/女性/P-sukeさん
• 正社員でも成長できないルーティンワークの仕事は魅力がない。派遣ならなおさら先がないので何かしらスキルアップできる仕事を選んでいる。東大阪/35歳/女性/町田町子さん
• お仕事には、向き不向きというか、単純に能力だけの問題ではなく、自分の特性を活かせる職種というものが、誰にでもあると思っています。色んな仕事を経験し、たとえ消去法であっても、時間がかかっても、前向きな興味や関心を持ち続けられる職種にたどり着くことが重要だと思っています。東京都/29歳/女性/ecopower102さん
• 職場環境です。以前の派遣先では、派遣社員という立場ながらも派遣先の社員さんは自社の社員さんと分け隔てなく接して下さいました。仕事は多忙で終電近くまで勤務する事も多々あり、長距離通勤だったため体力的にはヘトヘトでしたが、寿退社するまでの数年間頑張れたのは職場環境の良さ(特に人間関係)だと思っています。福岡県/31歳/女性/あんちゃさん
• 家事・育児と両立できること。どんな仕事であっても与えられた仕事は最後までこなす事。北海道/31歳/女性/みどさん
• 派遣の仕事でも、今後のキャリアアップに繋がる仕事内容に沿う仕事を探すようにしている。東京都/30歳/女性/ききさん
• 休暇の取り易さ。派遣社員がいる職場はある程度大人数の会社が多いので、お休みの際のバックアップがしっかりしていて、お休みが取りやすい。愛知県/34歳/女性/まおかさん
• どこでもそうですが、人：人なので、まずは人間関係を保つ努力。そして、今の自分の能力を認めてくれる会社を選ぶようにしています。仕事を長くつづけるには、無理なく、今の力を伸ばせる環境を選べるかだと思います。東京都/33歳/女性/さよこ８さん
• 子供を産むまえは、バリバリ働いていきたいと考えていたが、子供が産まれてからは、家庭や子供を重視した働き方をしていきたいと考えるようになりました。千葉県/29歳/女性/hatakeさん
• 自分は仕事で成功できるとは到底思えないので、仕事はお金を稼ぐ手段、趣味を充実させたいと思います。勤務時間と残業なしというところを重視しています。埼玉県/34歳/女性/Rinnyさん
• 毎日、やりがいを持って働けるように派遣だからこそできる職種・勤務地を限定し日々を楽しく過ごせるようにと考えています。奈良県/30歳/女性/クマちゃんさん
• より自分を求めてくださる企業さんと出会い、正社員雇用していただけるよう、頑張っています。東京都/29歳/女性/マシュマロさん
• 既婚の場合は、家庭が最優先なので、家庭内が円滑に回る範囲内での働き方でないと、主婦としては働くのが難しいと考えています。特に、平日のみ、昼間のみと限定されるので、結局は働き口がなか なか見つからないのが現状です。３時間とか短くてもよし、１日のみでもOK（１ヶ月連続も無理、その先の働ける保証がないので）な単発でもあると主婦としてはとても助かります。千葉県/34歳/女性/なおぞうさん
• お給料と仕事内容と福利厚生の兼ね合い、バランス。いくら魅力的な仕事でも、お給料が割に合わないと好きでも続けられない。逆にいくらお給料が良くても、プライベートを犠牲にするほど過酷な労働条件では続けていくのは無理なので。あとは、女性であるため既婚か未婚かで、大きく変わってくる。大阪府/33歳/女性/やんじゃさん
• 自分の可能性を十分に試せる職場かということです。職場の雰囲気さえ良ければ多少辛くても頑張れるはずです。神奈川/25歳/女性/ころももさん
• 職場環境・仕事内容。給料も大きいが、毎日の大半を過ごす場所なので、特に人間関係・居心地の良さは重視したい。東京都/32歳/女性/ころさん
• 安定感があるかどうか。そして、次のキャリアに生かすことができるかを重視します。できれば次に正社員として勤務したいので、同じ職場に長く勤められるか、仕事しながら資格取得できそうかをつい考えてしまいます。奈良県/33歳/女性/ごーやーさん
• ストレスなく働く。器用貧乏がちなので、どんな職場に行っても困ることはないのが自慢だったが、最近は本腰を入れて何かを追求して働きたいと思い始めて悩んでいます。神奈川/30歳/女性/まきこしさん
• 働いてる仕事に誇りを持つこと。栃木県/31歳/女性/ペコちゃんさん
• その仕事に情熱を注げるかどうか、その職場で熱意ややる気を求められているかどうか。東京都/30歳/女性/picaさん
• 家庭があるので、自分のライフスタイルにそれほど無理せずに働ける勤務時間・就業日数であること。また、過去のキャリアを生かせる仕事内容であること。愛知県/33歳/女性/まあやママさん
• 自分のライフスタイルに合う、職場の雰囲気がいいところが自分のモチベーションをあげてくれ、仕事に熱が入ると思っています。埼玉県/24歳/女性/みーちゃるさん
• なるべくは長いこと働けること。子供がいるので、それをある程度理解して頂ける職場環境であること。千葉県/29歳/女性/悠斗ママさん
• 一は自分の求める職種である事、二は働きやすい環境、三はモチベーションを保てる報酬レベルです。東京都/29歳/女性/にゃん子さん
• とにかく自分がやりたい仕事でなければ長続きしないし、必要な収入が得られるかという点も仕事の意欲を維持する上で、重要になってくると思います。大阪府/32歳/女性/KYOUさん