- 保育士で多いお仕事の内容について教えてください。
- メインとなるのは、保育園での保育業務です。子供たちのお散歩やお遊戯・工作、給食・おやつの配膳といった生活指導全般です。他には、保護者への連絡帳作成など事務的なお仕事もあります。保護者への連絡だけでなく、子育てに対するアドバイスやサポートという要素も含まれます。
そして、保育園には公立や私立、認可・認可外などの区分がありますが、業務の内容はほぼ同じです。東京都独自の施設としては、認証保育所もあります。これは、保育時間が長いため、シフトになっていたり、残業が発生するケースが多くあります。それから、公設民営といった自治体が設立をして、その運営は民間企業・団体に任せるという場合もあります。
その他、フルタイムやそれに近い勤務時間のお仕事以外に、ショッピングセンターやモデルルームなどでの短時間の一時預り所での保育業務もあります。最近では、託児所付きマンションの売れ行きが良いと聞きますので、今後はそういった託児所・一時保育の求人も多くなってくる可能性が高いと思います。 - 保育士のお仕事の傾向について教えてください。
- 女性の社会進出による共働き世帯が多くなったことから、待機児童は増加しています。そこで国の待機児童減少の施策により、新しい保育園がたくさん開園されています。既存の保育園の中にも、保育士の数を増やして更に多くの児童を受け入れようとしている所があり、採用については追い風が吹いていると考えていいと思います。
また、保育士資格を取得できる大学や専門学校の新卒生を対象にした正社員の求人数も非常に増えています。その求人の多さに学校の就職指導担当者も対応が間に合わず、新卒の採用ができなかった保育園も出てきているようです。そこでニーズが生まれ、派遣のお仕事も増えています。たとえ未経験であっても、資格をお持ちであれば就業チャンスは大きいと言えるのではないでしょうか。ただ、慢性的に0歳～3歳までの乳幼児の担当者が不足している為、もし乳児の担当経験があれば有利になりますね。
園によって行事の数が違ったり、開園している時間が異なるので、勤務時間が固定の園もあれば、シフト勤務の園もあります。シフト勤務の場合、勤務日数や時間帯など融通が利く場合がほとんど。シフト勤務や一時保育の職場では、勤務時間や日数などの希望を聞いてもらえる場合が多いです。 - 未経験の方がこのお仕事に就くには、どのような方法がありますか？
- 現状は、全体に保育士の方が不足していますので、実務の経験がない方であっても就職しやすい状況です。保育園の中には、未経験の方にクラス担任ではなく担任のアシスタントとしてお仕事してもらい、保育士として成長してもらいたいと考えているところもあります。もちろん経験のある方は有利ですが、未経験でも保育士としてやっていきたいという意欲と向上心があれば、きっと希望の仕事を見つけられるはずです。
ただ、資格をお持ちでない方や実務未経験の方であっても、実際の子育ての経験をお持ちの方は、仕事内容を理解しやすいと思います。
現在、資格をお持ちでない方も、園によっては就業可能な場合があります。子どもの人数に対して必要な保育士の人数が決まっているので、それを満たしている園であれば、保育業務のお手伝いという形で就業できる可能性もあります。 - どんなスキルがあると時給アップにつながりますか？
- 保育士は資格を必要とするお仕事が大半ですので、時給に差がつくとすれば実務経験しかありません。保育の経験年数が長く、担任や主任の経験があれば、仕事を開始する時点での時給アップの可能性があります。保育の経験があるものの、資格をお持ちでなかった方が資格を取得した場合も同様です。経験以外ではあまり差が生まれない仕事ですので、まずは真摯に業務に取り組み、早く業務を覚えていくことで時給アップにつながると思います。
- このお仕事に求められるのは、どんな人材ですか？
- 子どもたちはいつも元気いっぱいです。それに負けない体力があるということや、素直さ・明るさ・思いやりを持った姿勢も子どもたちと接するための重要なポイントです。また、保育士の仕事は児童の対応だけではなく保護者へも対応しなければなりません。「子供が好き」というだけではなく、「人が好き」という部分も必要になります。実際、私がいつもお会いしている保育園の園長先生や、保育士の方たちも明るくホスピタリティにあふれている方ばかりです。
それから、保育士は子どもを可愛がるだけではなく、時には叱ったり、厳しく指導をしなければならない時があります。社会人として通用するヒューマンスキルは必須ですね。
