- 販売（アパレル系）に多いお仕事の内容について教えてください。
- 百貨店や路面店などのブランドショップで、接客を中心に、棚卸しや入荷作業、タグ付け、検品など立ち仕事が中心になります。取り扱いアイテムとしては、インポートのラグジュアリーブランドから国内カジュアルブランドまで、アパレルであれば幅広いアイテムの販売のお仕事があります。
- 販売（アパレル系）のお仕事の傾向について教えてください。
- 例年、年末のセール時期から年明けの2～4月までが募集求人が一番多くなります。この時期の求人には大量募集や短期・単発、補助的な業務内容など、未経験の方でも就業しやすいお仕事が増える為、販売を未経験から目指す方にとっては経験を積みやすいタイミングといえます。ただし、長期のお仕事は欠員募集や新規出店に伴う増員募集が多く、いつ頃に募集がかかるか時期をよむことは難しいため、好きなブランドや自分にあった条件のお仕事を常にチェックしておくことをお勧めします。
- 未経験の方がこのお仕事に就くには、どのような方法がありますか？
- 未経験OKのお仕事は、経験者募集と比較すると求人数が限られてしまうのが事実です。ですので、まずはブランドや条件にあまりこだわりすぎずにお仕事をスタートすることが大切かと思います。販売の経験を積むにつれて、チャレンジできるブランドが増えてきますので、「まずは考えるよりも行動！」と経験してみる方が結果としてキャリアアップに繋がると思います。未経験の方の就業に有利になる資格は、販売士や百貨店プロセールス資格などがありますが、採否に大きく影響を与えることはないといえます。販売経験者の方が資格を取得しているのは、スキルアップのためというよりも、自分自身の技術や知識を再確認する意味合いが強いように思います。
- どんなスキルがあると時給アップにつながりますか？
- やはりファッション系での販売経験ですね。資格が直接的に時給アップに繋がるケースは実はほとんどありません。もちろん、資格を取得するという行為は向上心の表れですので、その点を評価してくれるブランドもありますが、何よりも普段の業務から垣間見えるその方の努力・姿勢が時給交渉においては重要となるでしょう。
- このお仕事に求められるのは、どんな人材ですか？
- 経験が評価されるというと構えてしまいがちですが、要は勤務先のブランドの看板としてお客様と接する仕事ですので、基本的にはコミュニケーションなどの人間力が求められます。また、一見華やかな職場に思われがちですが、立ち仕事が中心な上、常に人に見られる仕事でもあり、気が抜けないというハードな面もあります。ファッションに対する情熱や愛情を強く持っていて体力的にも精神的にもタフな方が向いていると思います。
