【未経験からステップUPできる】英語のスキルを活かしてチャレンジ＊未経験から始められる特許事務です。長く働けるスキル・経験を磨ける！
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お仕事の概要

法務・特許事務
(1)内外国特許出願等に関わる事務手続き
(2)クライアントのシステムを用いた電子データの処理
(3)英文レターの仕分け処理（英文レター読解、英文レター作成）
(4)PC操作 (専用端末への入力等)
(5)その他OA事務 (書類のスキャン、コピー、専用システムへの格納等)

≪未経験OK！英語使用で専門スキル身に着ける！将来安定！≫

応募資格

職種未経験OK / ブランクOK

・英検2級orTOEIC600点程度以上
・ワード、エクセル等のPC操作スキル
・一般企業等に1年以上継続して勤務経験

【選考フロー】　英語試験と適性試験、面接を実施予定　※参加者により面接1回～2回
#初めての派遣歓迎

職場の雰囲気

年齢層

20代
30代
40代
50代
60代

男女比率

女性

男性

職場の様子

活気がある

しずか

仕事の仕方

テキパキ

コツコツ

募集情報

時給	時給1600～1800円＋交通費交通費別途交通費
勤務地	東京都千代田区「東京駅」「大手町駅」直結
勤務曜日・頻度	月～金休日休暇完全週休2日制、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇　等
勤務時間	9:30～17:30　（実働6時間45分/休憩75分（昼休み1時間/3時休み15分））残業時間 20～30時間程度/月　※残業代別途全額支給
期間	長期（3ヶ月以上）即日～最長6カ月の派遣期間終了後、正社員として直接雇用予定　※4月～、5月～の開始日相談可能

直接雇用時の待遇

雇用形態	正社員
直接雇用される時期	最長6カ月の派遣期間終了後、正社員として直接雇用予定
給与・年収例	年収330万円～　みなし残業なし、残業代別途支給
待遇・福利厚生	社会保険完備、産休・育休制度、交通費支給、退職金制度、残業代別途支給、夏休み、有給休暇制度

派遣先の情報

業種	特許法律事務所
従業員数	170名程度
配属先について	第二外国事務部　/　スタッフ約20名、パートタイマー5名
その他の特徴	正社員登用あり / 職場が禁煙

応募後の流れ

【登録面談について】
曜日：月～金（10時以降）
方法：WEB面談（専用URLを使用）

登録について

「永田町駅」徒歩1分、「赤坂見附駅」徒歩6分に構えています！登録面談はオンラインで行っております！

持ち物

◆事前にご用意頂くもの（メール添付でお送り下さい）
※履歴書不要面談OK！面談後のご送付も可能です！
履歴書、職務経歴書（英語使用案件は英文もお送りください）
履歴書用の証明写真（1枚）身分証明書

所要時間

登録手続き、職務経歴の確認、お仕事紹介等で、約40分程度です。
※ご求職活動のご相談等などをお手伝いさせて頂く場合は、60分程度。

登録場所

レックスアドバイザーズ ※旧アモルデイジ

東京都千代田区平河町2丁目16番1号平河町森タワー12階

※「永田町駅」徒歩1分／「赤坂見附駅」徒歩6分

TEL：03-5510-1131
FAX：03-6774-7873
担当：営業部　採用担当
受付可能日時：月～金　（土日祝日休み）／　9:00～18:00

全1ヶ所の登録場所があります。

株式会社レックスアドバイザーズ

労働者派遣事業許可番号:厚生労働大臣認可　派13-310252

職業紹介事業許可番号:厚生労働省許可番号　13-ユ-300031

この会社に登録した人の声が4件あります。
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『人と企業をつなぐ架け橋になりたい』
皆様の経験はどんなものでも価値があり、どこかにそれを求める企業があると信じています。私たちの仕事は、ご自身でも気付いていないかもしれないその価値や意欲を拾い上げ、皆様の未来につなげていくこと。皆様の“今”だけではなく“希望する未来”も共有し、求職活動のお手伝いをしていくこと。そして、そうした価値ある『人材』を探している企業様と皆様を橋渡しすることで、企業の発展を支えること。この想いが私たちを作っています。　
『人を財産だと考える』　私たち　『レックスアドバイザーズ』　が、あなたの　『MYエージェント』　になります。転職を考えるなら、ぜひ一度お越し下さい。

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温もりを感じる”対応を心がけています。皆様にお目にかかるのを楽しみにしています！

社内制度について

待遇・福利厚生

給与は月末締め翌月15日払い、社会保険、労働保険、定期健康診断、有給休暇、年末調整、キャリアアップ支援制度

ポイント

レックスアドバイザーズからの就業スタッフは、関係企業の優待を受けることも可能！

フォローについて

営業

求人企業への綿密なヒアリングによって、文字情報からは見えない“職場の雰囲気”や“仕事のやりがい”なども
求職者の皆様にお伝えしたいと考えています。
目指すのは、企業様の求める人材と、求職者の皆様が求めるお仕事の“ベストマッチ”。
求職活動のアプローチは色々ありますが、人材会社を通じた転職だからこそ得られる情報、伝えたい情報を
“伝え合うためのパイプ役”として、皆様をお手伝いしていきます！

コーディネーター

“何を仕事に求めるか”の価値観と“想い”は、人それぞれ。
求職者の皆様とのお話を通じて、その“想い”まで汲み取り、お手伝いしていきたい。
そのために、できる限り心をこめてお話を伺うことを、とても大切にしています。
創業当時からのスタッフの方がキャリアアップする様子を共有できたり、
スタッフの方の新しい職場から求人のご依頼を頂いたりすることがある度に、
“想い”を共有し“つながる”喜びを実感しています。

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投稿時期2024年10月