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派遣先での人間関係が悪い・・悩みを解決する方法は?

先月から派遣の仕事をしていて、1ヶ月の契約で、そのあと3ヶ月更新なのですが、どうも人間関係がぎくしゃくして、なじめません。その会社は派遣を雇うのが初めてらしく、今は私一人しか派遣社員がいません。細かいことを話せば長くなるのですが、初めの1ヶ月で契約をうち切って良いものでしょうか?もう少し様子をみようとは思っていますが・・。

猫吉

派遣先での人間関係に悩まれている方は割と多いのかもしれませんね。猫吉さんの派遣先も派遣スタッフの受け入れは初めてとのことですのでどのように接したら良いのかとまどっているのかもしれません。

さて、1ヶ月での契約終了についてですが、最初に契約を行なったときに1ヶ月の契約の後、3ヶ月更新のお仕事という契約内容であれば最初の契約期間が終了する前に猫吉さんに継続の意思確認があるかと思われます。その際に、契約を更新しない意思があるということでしたらその旨を早めに派遣会社の担当者に伝える事をお勧めします。

本来ならば、契約期間は満了したいところですが、やむ終えない事情で就業を辞めたいというような場合は少なくとも次のスタッフが決まるまでの時間的余裕を持ってくださると派遣会社の方としても助かります。

ただ、現在の派遣先でのお仕事内容が猫吉さんが希望していた内容で人間関係以外では問題はないということでしたら、可能なかぎり、派遣先の社員の方と積極的にコミュニケーションをとってみてはいかがでしょうか。実際に派遣スタッフとして活躍されている人でも派遣先に馴染むまでは時間がかかったという人はたくさんいます。そういった人たちは、派遣先で元気よくあいさつをする、手が空いたら「何かお手伝いありますか」と声をかける、飲み会等に誘われたら気が乗らなくても参加してみる等、いろいろコミニケーションをとる努力をしているようです。猫吉さんもちょっとしたコミニケーションで人間関係も良くなるかもしれませんよ。

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